3.又不说人话（1 / 1）

关于美美工资的问题，就在这种争吵和拌嘴过程当中解决了。

其实，美美也没把工资这事儿当什么大事儿，：“你再敢胡说八道，我还真不一定不去告发你！”

姚远就傻笑:“我就是和你说着玩儿。”

这时候，姜姨就又拿起筷子来敲着桌子说：“说人话！我告诉你们，今天我要立个规矩，以后在饭桌上，谁再说我听不懂的这些东西，就到院子里给我站着去，大家吃完了你再进来吃！”

姜姨话音一落，饭桌上立刻鸦雀无声，大家都赶紧低头吃饭。

姜姨看看这个，又看看那个，就奇怪问:“哎，你们怎么都不说话啦？”

姚远就小声说:“都怕出去罚站，院子里还没落太阳，忒热！”

关于美美的工作，姚远并不赞成张代表的主张，让美美去技术科，成为专业的技术人才。

因为国家在八二年之前，还是计划经济，工厂暂时还没有自负盈亏，走下坡路的风险。

而到八二年以后，国家动乱以后培养的第一批，真正具备专业技术知识的大学生，就会被补充到工厂里来，暂时可以弥补一部分工厂的技术不足。

矿机日后并不缺乏技术人才，真正缺乏的，是具有经济头脑和营销知识的管理人才。

一群从没见过水，根本不会游泳的糊涂虫，愣是被逼着都跳到这波涛汹涌经济大潮里学游泳，不一个个都淹死才怪！

这是他前世在矿机工作，总结出来的经验之谈。

正是这种经济人才的缺乏，才使得矿机在计划经济向市场经济转变的过程中，无法迅速适应自负盈亏的格局，不知道怎样去开发新产品，怎样去降低生产成本，怎样去推销自己，形不成一个现代化的营销、生产有机结合，相互作用的科学管理体系，最终被市场淘汰。

像美美这样，具备了专业技术知识的大学生，应该最先被培养成具备现代经济头脑的专业人才。

有了这样的人才，才能保证矿机在未来的经济大潮中不被淹死，不被淘汰。

当然，姚远不能老做先知，把将来没发生的事，提前告诉美美，只能从其他方面，慢慢引导她。

饭后，姜美美跟着他去他屋里，两个人还是像原先一样，泡上一壶茶，边喝茶边聊天。

姚远前世在矿机干过十几年，对这片土地是有感情的。同时，他也爱国，不想看着这大好的国有资产，将来成为一堆堆破烂。

既然美美执意回来了，他还是想帮她，也想通过美美帮张代表，最终帮矿机，别再走上原先的死路。

他和美美喝着茶，就对她说:“你现在学的知识，都是上的，离真正活学活用，还差的很远。实践是检验真理的唯一标准嘛。

先单纯从技术上说，比如说，编制一个零件的加工工艺，首先就得明白这个零件的用途。

有些零件，其实用的很粗糙，不一定有很高的精度要求，但要求耐用。有些零件，不一定要求耐用，而是用来进行高精度配合，这就必须要保证它的加工精度。

总之，根据零件的用途不同，材料的选择，加工工艺和热处理工艺，都得有所变动。

脑子里，首先要建立以最低成本，制造出最符合需要的零件为原则，而不是完全根据上的要求，来比葫芦画瓢。

这叫经济头脑。

一部机床，设计寿命五年和十年，成本是完全不同的。未来随着技术革命的不断进步，五年，甚至三年就是一个技术淘汰点。

在这种情形下，我们还把机床的设计寿命定在十年，甚至是二十年，这就是愚蠢的照搬苏联模式，就是没有经济头脑！

五年的时候，这机床的技术就有可能被淘汰了，就需要更换技术上更先进的机床，你设计使用十年，二十年，还有意义吗？增加多少成本，浪费多少人力物力和资源！”

说到这里，姚远就问美美:“你想想，你们小件车间过去加工零件，是不是存在这种情况？

一个齿轮，不管它做什么用，就得把所有的加工手段和工艺都用上，都来上一遍，这是多大的浪费？”

姜美美这时候的脸色，就不是在饭桌上那般，和姚远嬉皮笑脸穷对付的样子了，而是严肃的，认真听着姚远的话。

听完了，她也不急于表态，而是沉默着喝茶，慢慢思考。姚远也不说话，给她思考的时间。

这时候，屋里就安静下来。

这屋里的沙发和茶几，当初是被张顺才抄家给抄走了的。张顺才偏瘫以后怕鬼不敢在这里住，搬家的时候，张建国也没敢搬这原本属于姚叔父亲的东西，姚远就又给搬回来了。

抗抗不喜欢喝茶，美美上大学的时候，却养成了喝茶的习惯。

在学生宿舍里，几个要好的同学聚在一起，泡上壶茶，没事坐着慢慢品的同时，各抒己见，粪土当年万户侯。

姚远讲的这些东西，在非专业人士那里，理解起来是比较困难的，可对姜美美来说，就一点不难了。

姚远实际就是把经济效率这个概念，融入了机械制造与工艺学里面去，用经济和效率头脑，来指导和思考技术问题。

美美在那时代的大学里，无论怎样刻苦，也找不到这种技术上的新观念。但她不得不承认，姚远的这个新观念，绝对是正确的。

她就看着姚远说:“姐夫，我怎么感觉我们大学的专业教授都不如你讲的好呢？你这些新思想，都是哪里来的？”

姚远笑而不答，就又给她讲他和抗抗要换新缝纫机，姜姨不允许的故事，同样是经济学原理。

他只能顾左右而言他。总不能告诉她说，老子是九十年代的大学生，而且经过了时间历练，是最有学问和最有实战经验的一代人吧？

故事讲完了，他就说:“咱妈就只考虑缝纫机不能随便扔掉，却不考虑它已经成为我们创造利润的绊脚石。

很简单的道理，换一台新的，可以创造更大的利润，我为什么非要用旧的呢？

一味提倡节约，是不符合经济规律的。实现最大的绩效比，创造最大的利润，这才是我们应当追求的。”

姜美美听着，就不断点头。姚远讲完了，她也完全理解了。

当下就说:“姐夫，你如果不胡说八道，不讲你的反动资本理论，这么深入浅出地讲学问，你绝对厉害！经济、技术，你讲的这些道理和理论，我们学校里的老师绝对讲不出来。

说实话，你这个头脑，不去领导矿机，接张主任的班，可惜了！”

姚远就笑着摇头说:“我不爱好这个东西。再说对我来说，这不是我最大的绩效比。你姐的服装加工，才是我最大的绩效比。”

就看一下姜美美说:“你喜欢工厂啊，那就得设法发挥自己最大的动能，把矿机建设好才行。

所以，你得把你学到的知识，迅速转化成有用的东西，并灵活掌握和运用。

我觉得，你还是回车间，利用你学到的知识，去改变原来不是在经济成本指导下制定的一些工艺，降低技术工艺成本，这才是你应该做的。”